「本の要約サイト flier」より（https://www.flierinc.com/interview/interview194）

「HRアワード2021」受賞者インタビュー
安斎勇樹（MIMIGURI）×石井遼介（ZENTech）×大賀康史（フライヤー）
「個人の才能を発揮できる組織・チームづくりの秘訣」

企業や個人の成長を促す取り組みを表彰する「HRアワード2021」書籍部門を受賞した『問いのデザイン』の著者・安斎勇樹さん、『心理的安全性のつくりかた』の著者・石井遼介さんは「個人の才能を発揮できる組織・チームづくり」についてどう考えているのでしょうか?
同じくHRアワードのプロフェッショナル部門を受賞したフライヤーの大賀康史さんがお二人に、これからの時代のリーダーの役割や創造的対話を生み出す秘訣に迫ります。

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書籍詳細

『問いのデザイン　創造的対話のファシリテーション』安斎勇樹・塩瀬隆之 著