［概要］
◎開催日時：2019/08/28　18:30～21:30
◎会場： 株式会社LIFULL（千代田区麹町１丁目4−４）
◎詳細・申込：
http://bit.ly/33g3XX8

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趣旨

自律型組織とは、一人ひとりが、組織の存在目的と繋がり、自己の才能を活かし、その存在目的を実現するために進化し続けるコミュニティ（集団）である。

21世紀はVUCAと表現されるように変化が激しく、先行きが見えづらい時代です。そんな時代に、変化に対応しやすい生態系のような組織である “自律型組織” が注目され始めています。

「自律型組織のつくり方」シリーズ第3弾となる今回は、そんな生態系のような組織づくりを独自のフィロソフィーで実践し続けている株式会社CRAZYの代表 森山和彦氏と、先日東証マザーズへ上場されたことでも注目の集まる、株式会社ツクルバ共同代表の 中村 真広氏をお呼びし、組織づくりの考え方や具体的なお取組みについて対話を通して深めていきます。

日時

2019年8月28日（水）
講演：18:30～20:30　懇親会：20:30～21:30

会場

LIFULL本社8F
〒102-0083　東京都千代田区麹町1-4-4

〒102-0083　東京都千代田区麹町1-4-4
地下鉄半蔵門線 半蔵門駅 3b出口より徒歩2分
地下鉄有楽町線 麹町駅 3出口より徒歩6分

定員

100名　※定員に達した時点で受付を締め切らせていただきます。

会費

2,000円（学割チケット 1,000円）

持ち物

お名刺2枚　筆記用具

詳細・申込み

http://bit.ly/33g3XX8

プログラム

18:30～19:00【イントロダクション】株式会社ツクルバ／株式会社CRAZY　会社と組織のご紹介

19:00～20:30　【パネルディスカッション】自律型組織のつくり

パネラー　　：株式会社ツクルバ　代表取締役CCO　中村 真広氏
株式会社CRAZY　代表取締役社長　森山 和彦氏
モデレーター：一般社団法人21世紀学び研究所　代表理事　熊平 美香

20:30～21:30　【懇親会】

※プログラム内容は、事前の告知なく変更になる場合がございます。

スピーカー

中村 真広（なかむら まさひろ）

株式会社ツクルバ　代表取締役CCO
1984年千葉県生まれ。東京工業大学大学院建築学専攻修了。建築家 塚本由晴氏のもとで学ぶ。不動産デベロッパーの株式会社コスモスイニシアに新卒入社、その後ミュージアムデザイン事務所にて、デジタルデバイスを活用したミュージアム展示や企画展などの空間プロデュースを経験。環境系NPOを経て、2011年8月に株式会社ツクルバを共同創業。代表取締役CCOに就任。デザイン・ビジネス・テクノロジーを掛け合わせた場のデザインを行っている。

森山 和彦 (もりやま かずひこ)

株式会社CRAZY　代表取締役社長
大学卒業後、新卒で勤めた人材コンサルティング会社在籍中に「世界の問題を解決したい」という思いにかられ、半年間答えを探し続ける。ある時「地球が喜ぶシゴトがしたい」というインスピレーションが湧き上がり、起業を決意し退職。世界を知るために毎日独学で世界経済から、環境問題、国際問題などを徹底的に調べる日々を過ごした。その後、世界放浪期間を経て2012年7月に株式会社UNITED STYLE（現CRAZY）を創業。経営の第一優先を健康とし、毎日手作りの自然食を提供する他、全社員で世界一周旅行を行うなどユニークな経営を実施。最近では、日本初の睡眠報酬制度の発案・導入で世界各国のメディアからそのユニークな経営手法が注目を浴びる。2018年「働きがいのある会社」及び「働きがいのある会社 女性ランキング」初エントリーにてダブル受賞を果たす。

熊平 美香（くまひら みか）

一般社団法人21世紀学び研究所代表理事/一般財団法人クマヒラセキュリティ財団代表理事/昭和女子大学キャリアカレッジ学院長/未来教育会議実行委員会代表/株式会社エイテッククマヒラ代表取締役
ハーバードビジネススクールMBA修了。日本マクドナルド創立者藤田氏の元、新規事業の立ち上げに携わる。TSUTAYAの親会社であるカルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社の取締役として、中期経営計画の策定を行う。
GEの「学習する組織」のリーダー養成プログラム開発者と協働し、学習する組織論に基づくリーダーシップ、チームビルディング、組織開発を軸にコンサルティング活動を開始。
未来教育会議を立ち上げ、教育ビジョンの形成を促進。昭和女子大学キャリアカレッジ学院長として、女性の社会での活躍や企業の働き方改革を支援する。

主催

一般社団法人21世紀学び研究所
http://bit.ly/2TjpuJX