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協働のデザイン




もくじ





序にかえて
 


第1章 世間型社会から市民型社会へ


1 世間という枠組みからの脱却

2 個人の思いを社会化する仕組みとしてのNPO

  1 NPOとは
  2 第三セクターとしてのNPO
  
3 共感のマーケティング・・NPOと企業の違い

  1 NPOと企業はどう違うのか
  2 NPOをはじめるための3つの覚悟
  
4 NPO(市民セクター)への分権と分責

  1 NPOと行政・企業の社会的役割分担
  2 情報開示の重要性
  3 アカウンタビリティとは何か
  
5 「しごと」観を変える
 


第2章 市民参加と協働


1 市民参加ブームの危うさ

2 創造的な市民参加を目指す参加のデザイン

3 参加のデザインに求められる3つのデザイン

  1 参加構成のデザイン・・参加者をどう選ぶか
  2 参加のプロセスデザイン・・プロセスをどのようにつくるか
  3 参加のプログラムデザイン・・参加の場と方法をどのようにつくるか
  
4 合意形成とは

  1 話し合いと議論の違い
  2 多様な合意形成の方法
  
5 「お客さん市民」から公共の担い手としての市民へ

6 対等なパートナーとして

7 ネットワーキングを形に
 

 
第3章 自治体とNPOの協働の課題

1 真のパートナーシップとは

2 市民セクターと行政セクターの社会的役割分担

3 パートナーシップへの課題

  1 役割分担確立のためになすべきこと
  2 自治体とNPOの協働の3つの潮流
  3 3つの論点
  
4 協働促進のために自治体が取り組むべき課題

  1 協働のルールづくり
  2 資金面
  3 拠点の整備
  4 広報・宣伝
  
5 NPO側から見た課題

  1 NPOの広がりの現状と課題
  2 NPO事業の広がりの現状と課題
  3 ネットワーク
 

 
第4章 自治体とNPOの協働を促進する仕組みと方策

1 NPO支援条例の役割と問題点

  1 支援条例の現状
  2 支援条例の課題
  
2 NPOへの委託事業の広がりとその課題

  1 委託事業の拡大と背景
  2 自治体とNPOの協働事業の現状
  3 NPOへの委託の増加と内容の多様化
  4 委託事業の広がりにみる自治体とNPOの協働における課題
  5 これからの課題
  
3 各地の市民活動センターの現状と課題

4 NPOと行政の協働にむけての課題と方策

  1 NPOと行政の協働の枠組み
  2 目標設定の方法
  3 委託と補助
  4 協働におけるボランティアの位置付け
  5 協働のプロセスとプログラムの構築
  6 本当の協動に向けて
 

 
第5章 協働をすすめる評価システム

1 企業評価の手法から学ぶ

  1 マルコム・ボルドリッジ賞
  2 日本経営品質賞
  
2 行政評価と市民参加

  1 行政評価が注目される時代
  2 行政評価の2つの類型
  3 行政改革と評価の関連
  4 評価システムづくりのポイント
  5 評価システムにおける政府と地方自治体との関係
  6 評価システムづくりにむけてのアプローチの方法
  7 評価と市民参加
  8 今後の課題と方策
  9 公共目的の認識と社会化
  
3 NPOにとって評価とは何か

  1 評価の必要性
  2 3つのテーマ
  
4 NPOへの評価

  1 NPOの事業評価
  2 NPOの組織評価
  
5 協働事業の評価

  1 協働事業評価にあたっての基本原則
  2 協働の評価システムづくりにむけての課題と方策
 

 
第6章 協働コーディネーターの役割と養成

1 協働コーディネーターとは
  1 協働を促進するために必要な職能
  2 協働コーディネーターとは
  3 協働コーディネーターは誰が適切か
  
2 先進事例に見る協働コーディネーターの役割
  1 高松市における行政とNPOの協働の取り組みから
  2 蒲原町における行政と住民の協働の取り組みから
  
3 協働コーディネーターの効果と必要性
  1 8つのプロジェクトの実践例
  2 協働コーディネーターへの評価
  3 新しい職能への期待
  
4 協働コーディネーターの養成の方法
  1 「参加のデザインワークショップ」を活用した人材養成
  2 現場の実習体験による生きた研修
  3 協働コーディネーター養成講座
  4 協働コーディネーター、ファシリテーターのチェックリスト
 

 
第7章 コミュニティ・ビジネスとしてのNPOの起業と人材養成

1 NPOの人材に求められること
  1 NPOの役員(代表者・事務局員・理事等)に求められる資質と能力
  2 NPOのスタッフ(特に常勤スタッフ)に求められる資質と能力
  3 ボランティアに求められる資質と能力
  
2 大学におけるNPOの人材養成
  1 若い世代への教育
  2 大学におけるNPO経営論の実践
  3 NPOの人材養成をサポートする大学におけるNPOインターンシップ制度
  
3 公益信託によるNPOの資金づくり
  1 公益信託とは
  2 公益信託の問題点
  3 公益信託のグループ化の提案
  
4 コミュニティ・ビジネスの実践へ
  1 「コミュニティ・レストラン」が目指すもの
  2 「コミュニティ・レストラン」プロジェクトの今後の展開
 
参考文献一覧
 
〈資 料〉
1 市民活動NPOサポートセンターのリスト
2 箕面市非営利公益市民活動促進条例
3 横浜市市民活動推進条例
4 高松市ボランティア・市民活動推進検討委員会提言書
5 市民活動団体(NPO)と行政のパ−トナ−シップの在り方に関する研究報告概要
6 マルコム・ボルドリッジ賞および日本経営品質賞
7 評価システムの事例
8 公益信託の仕組み
 
おわりに
著者プロフィール
 
 
 
本文挿絵 石渡希和子



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おわりに
著者略歴
書  評


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